Conocimientos, actitudes y prácticas sobre influenza A/H1N1 en personal de enfermería. Hospital General Fresnillo

Abstract

Introducción: Las infecciones respiratorias agudas son consideradas la causa más importante de morbimortalidad, alcanzan valores extremos durante situaciones epidémicas y adquieren el carácter de catástrofe social y económica. El realizar protocolos efectivos por parte del personal de enfermería está íntimamente relacionado con la salud y seguridad de dicho personal.  Objetivo: Identificar cuáles son los conocimientos, actitudes y prácticas del personal de enfermería del Hospital “Dr. José Haro Ávila” de la Ciudad de Fresnillo, Zacatecas sobre la influenza. Materiales y métodos: Estudio observacional, analítico y transversal en una muestra de 415 enfermeros. Se elaboró un instrumento propio que incluyera indicadores que dieran respuesta a los conocimientos, actitudes y prácticas sobre la influenza. Se establecieron los criterios de inclusión en base a código de personal con base federal, regularizado, formalizado e imprevisto con una antigüedad laboral mayor a un año dentro de la institución. Resultados: se observó que la edad promedio de las enfermeras encuestadas fue de 41 a 45 años., el 49 por ciento perteneció al rubro de enfermería general, el 42 por ciento no había recibido capacitación sobre la influenza., el 45 por ciento no acostumbra a aplicarse la vacuna contra la influenza., se encontró asociación significativa (p ≤ 0.05) en lo referente a conocimiento, tipo de contratación, percepción económica, prácticas sobre la influenza y actitudes. Conclusiones: el nivel de conocimientos fue calificado como malo y se vio reflejado en las malas actitudes y prácticas del personal de salud.